• <button id="ue74s"></button>
  • <dd id="ue74s"><noscript id="ue74s"></noscript></dd>

    <li id="ue74s"></li>

      手机预览

      方式一直接手机输入网址

      方式二扫描二维码

      微信
      微博
      您现在的位置: 首页 > 笔试资料 > 领导实务 >

      领导、公务员实务总述

      2018-05-02 14:15:38 | 来源:中公遴选网

      遴选考试群:754934522  |  遴选微信:offcngxks  |  各省遴选QQ群 · 微信汇总

       面试备考资料 · 试题  |  面试热点  |  资料库  |  三分钟了解公务员遴选


      【导语】各省遴选考试在陆续进行,由于遴选考试信息非常繁多,中公公务员遴选考试网会及时公布遴选考试信息,便于考生查阅。

      领导、公务员实务总述

      1.定义

      领导、公务员实务题是一种工作样本考试题型,它以招考职位所从事的典型工作为依据,经过提炼、加工、浓缩,编制成情景测验题,要求应试者以招考职位工作者的身份去处理相关工作,力求使应试者能够在较短的时间内表现出较多的综合素质信息。

      2.特点

      一是前瞻性。

      【例】

      材料大意:你是某经济区一个县的分管领导,当前该经济区给县域经济体带来的重大机遇。

      问题:你将如何紧抓机遇,制定当地发展战略融入该经济区?

      二是针对性。

      【例】某省公选绿化局副局长职位的笔试题:

      某镇居民向绿化部门反映,路边树木虫害严重,作为绿化局副局长,你将如何处理?

      【解析】

      本题是公选绿化局副局长职位的笔试题,针对该职位的要求,要考生以绿化局副局长的身份(角色)来解决具体问题,考查考生能否具有该职位所需要的组织能力和领导才华。

      三是情景性。

      【例】为推动学习雷锋精神常态化,市委宣传部组织召开学习雷锋精神大会,会前有人说,雷锋精神已经过时,而且学习雷锋活动流于形式。假如你是本次大会的主持人,你如何回答他?请现场模拟。

      俺也去在线播放